一、基本条件：

拥护党的领导，政治素养高，遵纪守法，具有良好的职业道德，有强烈的责任心和责任感，无违法犯罪和不良行为记录。

人品端正，作风良好，具有履行职责所需的职业素养、业务能力和创新意识。

身体健康，具备承受履行岗位职责所需要的劳动强度和工作压力。

学历要求原则上需具备本科及以上学历（有中级以上职称或相关专业资格证书、执业证书者优先）

年龄在35岁以下，具备应聘岗位所需的其他任职资格条件（综合条件特别优秀者可适当放宽)。

二、职位发布：

（一）法律合规专员

招聘部门：法律合规部

招聘人数：1名

专业要求：法律、审计等相关专业

学历要求：全日制本科及以上；

资格条件：1、具有2年及以上律师事务所、会计师事务所、国企法务或政法系统等相关工作经验，持律师执业证、通过国家统一法律职业资格考试、财务审计相关专业证书者或相应从业经验者优先；

2、具有一定的诉讼工作经验、熟悉公司治理、股权投资、基金、国资监管等领域法律法规；

3、熟悉公司、合同、招标采购、国资监管与合规风险管理等领域法律法规；

4、拥有较强的语言表达、文书写作能力以及组织管理能力，适应能力强；

5、思维严谨、做事认真，具有良好的分析判断能力、沟通协调能力；

6、有良好的职业素养，有团队精神和抗压能力，能以忠诚和敬业的态度对待工作。

岗位职责：

1、负责起草、审核公司经营中涉及的各类合同、法律文件；

2、牵头开展公司合规管理、招标采购等相关工作；

3、处理公司各类纠纷，协助外聘律师处理诉讼、仲裁纠纷；

4、撰写投资项目风险评价与控制意见报告；

                      5、参与公司各项管理规章制度的制定，并在公司开展法律法规、公司制度的培训；

                      6、实时收集、整理与公司经营有关法律、法规；

                      7、完成领导临时交办的其他工作。

（二）项目经理

招聘部门：公司业务部

招聘人数：2名

专业要求：经济类、金融类等专业背景

学历要求：硕士研究生及以上

资格条件：1、具有3年以上金融或投资管理从业经验，熟悉资本市场投融资项目运作，能独立承担中大型项目，具有较强的投资分析、风险控制、业务审核、项目运作及管理能力；

2、具备项目团队带队能力，具有团队精神，沟通协调能力、学习能力和抗压能力；

3、拥有较强的语言表达、文书写作能力以及组织管理能力，适应能力强；

4、思维严谨、做事认真，具有良好的分析判断能力、沟通协调能力。

岗位职责：

                     1、根据部门安排，寻找投资项目，并对已搜集与获取的相关市场目标项目信息进行筛选与初判，与潜在投资目标进行沟通；

                     2、负责对目标项目的尽职调查，参与谈判，拟定项目投资建议方案上报部门经理

                     3、负责项目方案调整，推进项目具体决策程序；

                     4、根据公司决议，带领项目组完成项目执行，并负责投资项目后续管理工作

                     5、完成上级安排的其他工作。

（三）业务经理

招聘部门：公司业务部

招聘人数：2名

专业要求：经济类、金融类或工商管理等专业背景

学历要求：全日制本科及以上

资格条件：1、具有扎实的金融、法律知识；

2、熟悉资本市场业务，具备较强的投资分析能力；

3、较好的沟通、协调及表达能力，具有较强的团队合作精神；

4、能熟练操作相关办公软件，具备较强的文字表达能力；

5、思维严谨、做事认真，具有良好的分析判断能力、沟通协调能力。

岗位职责：

1、协助项目经理开展项目寻找及考察工作；

2、协助项目经理开展项目尽职调查及项目投资建议方案的制定；

3、协助部门经理及项目经理进行项目谈判及协议的签订；

4、协助部门经理及项目经理完成项目的实施工作，并进行后期过程控制。

5、完成上级安排的其他工作。

（四）综合文秘

招聘部门：综合管理部

招聘人数：1名

专业要求：中文、汉语言文学、新闻等相关专业

学历要求：全日制本科及以上

资格条件：1、具有一定的文秘工作经验，熟练掌握文秘工作知识和专业技能；

2、有较强的写作能力和文字处理能力；

3、熟练使用各类信息化办公软件，熟悉行政工作内容，勤勉敬业，热爱学习；

4、较好的沟通、协调及表达能力，具有较强的团队合作精神；

5、思维严谨、做事认真，具有良好的分析判断能力、沟通协调能力。

岗位职责：

                      1、按照部门领导要求，负责办公室文件、领导讲话、经营工作情况报告、综合性材料及文稿的起草工作；

                      2、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；

                      3、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

                      4、搜集、整理公司内部信息，协助编写公司大事记，负责公司信息动态、简报的起草

                      5、负责行政工作会议记录及会议纪要撰写；

                      6、负责上行文件的核稿、校对、印制工作，公司文件的编号管理。

                      7、完成上级临时交办的各项工作任务

三、招聘程序：

（一）发布公告

（二）报名：

1、通过电子邮件的方式报名，邮件主题为“应聘职位+应聘者姓名”，各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱：fortune0602_hr@163.com

2、应聘者需提供：①下载并填写公司《应聘登记表》（附件1）；

                               ②本人学历、学位、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等证明材料；

                               ③近期电子版2寸证件照。

3、报名起止时间：自公告之日起。

（三）资格审查

（四）面试

（五）综合研判

（六）研究决定

（七）发布结果

（八）体检

（九）入职

联系人：黄老师 028-83168906

附件1：应聘登记表

应聘登记表.docx